Aunque el Grupo SEKISUI Chemical es una empresa líder en el sector de los plásticos, o precisamente por eso, todos nosotros somos conscientes de la diferencia entre los productos plásticos útiles y los innecesarios. Es importante tener esto presente al cuidar del medio ambiente, sobre todo en la Semana del medio ambiente de SEKISUI. SEKISUI Diagnostics, con sede en Kent (Gran Bretaña), había escogido un difícil reto para este año: durante una semana en octubre de 2018, sería el momento de decir adiós a los productos plásticos innecesarios.
¡Bienvenidos a un entorno laboral sin plásticos!
SEKISUI Diagnostics en Kent tenía un programa muy exigente para la Semana del medio ambiente de este año. A lo largo de 7 días, intentaron eliminar todo tipo de plástico innecesario de la planta.
Este enorme reto se amplió con actividades complementarias para aprender a vivir sin elementos innecesarios en general. Por ejemplo, la semana empezó con un bufé de comida «sin», preparada por los propios empleados. Los deliciosos platos se prepararon sin lácteos, gluten o productos de origen animal.
Fiel al lema de la semana, SEKISUI Diagnostics eliminó todos los vasos de plástico desechables de la planta ese mismo día y los sustituyó por vasos compostables. Además, a cada miembro del equipo se le entregó una botella de agua reutilizable.
El martes, llegó el momento de aprender más sobre los «aspectos problemáticos» del plástico. Un panel situado en la cantina presentaba la cuestión desde diferentes ángulos.
Repostería «sin» el lunes.
Repostería «sin» el lunes.
El miércoles, los empleados tuvieron ocasión de confeccionar sus propias bolsas reutilizables de tejido reciclado y lo pasaron en grande. Además, un panel informativo mostraba detalladamente en qué consiste el proceso de reciclaje.
El jueves, el equipo organizador realizó un juego de preguntas sobre el medio ambiente en la gran cantina a la hora de comer. Se recaudaron unas 170 £ de la rifa y de la venta de tarta para una buena causa.
La Semana del medio ambiente en SEKISUI Diagnostics acabó con unas tareas especiales para los empleados:
En una primera fase, el viernes, tuvieron ocasión de compartir sus ideas sobre cómo contribuir personalmente a la mejora del medio ambiente. El sábado tuvieron que poner algo más de su parte para la iniciativa de «2 minutos de limpieza en la playa», en la que se pidió a los empleados que fueran a la playa y pasaran 2 minutos recogiendo basura.
El domingo, se invitó a todos los empleados a hacer algo en casa.
¡Qué gran semana! Si echa un vistazo más de cerca a este especial reto, todos podemos aprender del equipo lo fácil que es deshacerse del plástico innecesario. ¡Sigamos así y hagámoslo!