In “A day in the life” schetst SEKISUI een dagelijkse werkdag uit het leven van een van de medewerkers in Europa. Deze keer gunt Boudewijn Kock van SEKISUI S-Lec uit Geleen ons een blik op zijn dagelijkse werk en privéleven.
Boudewijn Kock (52) werkt sinds 2007 als procesoperator bij SEKISUI S-Lec in Geleen. Hij is bijna 25 jaar getrouwd en heeft twee volwassen kinderen. Hij woont met zijn vrouw Brigitte in Elsloo, een dorp op slechts enkele minuten rijden van Geleen en in de buurt van waar hij geboren en opgegroeid is. “Ik ben geen wereldreiziger, maar natuurlijk houd ik wel van reizen, vooral naar Italië.”
Meer dan 30 jaar in de chemische industrie
Na de middelbare school begon Boudewijn zijn opleiding in de chemische en keramische industrie en sindsdien heeft hij nooit in een andere sector gewerkt. “Mijn vader werkte ook in de chemische industrie en was 15 jaar bedrijfsleider. Veel van de dingen die ik weet, heb ik van hem geleerd.”
Voordat Boudewijn bij SEKISUI S-LEC kwam werken, had hij als procesoperator al een heleboel praktijkervaring opgedaan bij diverse bedrijven. Tijdens een van die banen bij een ander bedrijf oefende hij bijna tien jaar lang wel een heel bijzondere bijbaan uit: hij werkte als begrafenismedewerker bij een uitvaartcentrum.
Optimalisatie en het proces draaien
In zijn functie heeft hij te maken met een breed scala van taken en apparatuur. Niet alleen controleert hij de vaten in de fabriek en geeft hij logistieke ondersteuning, ook is hij als procesoperator verantwoordelijk voor het controleren van de bedrijfsprocessen vanuit de meldkamer. Via grote monitoren houdt hij nauwgezet in de gaten of de productieprocessen vlekkeloos verlopen of dat er mogelijke storingen zijn. Daarnaast meet en controleert hij In het laboratorium van de QC (Kwaliteitscontrole) monsters op kwaliteitsaspecten of productiefouten. Hij voert alle taken met plezier uit en heeft geen specifieke voorkeur voor bepaalde werkzaamheden.
Boudewijn en zijn teamcollega’s zorgen ervoor dat het hele productieproces soepel blijft draaien. Elk team bestaat uit vier leden: een supervisor, een senior procesoperator en twee procesoperators. Normaal gesproken zijn we met vieren, maar er moeten minstens drie personen aanwezig zijn om de fabriek draaiende te houden.”
Controleren van de foliekwaliteit met een microscoop
Boudewijn helpt in het Kwaliteitslab
De pH-waarde meten
Korte bespreking op de loopbrug
Het leukste van zijn baan vindt hij zijn collega’s en de mensen bij SEKISUI. Vaak bespreekt hij zaken met andere afdelingen, o.a. met het Kwaliteitslab.
Samen kunnen we de dingen beter en veiliger maken.
Altijd veilig werken
Vanwege het brede scala van werkzaamheden heeft Boudewijn geen specifieke dagelijkse verantwoordelijkheden of taken. Hoewel veiligheid een belangrijk thema is op de productielocatie. “Iedere dag is verschillend. De belangrijkste zaak is elke dag veilig te werken. Altijd veilig werken is de enige dagelijkse taak.” Daarom maken een speciale overall, helm en veiligheidsbril deel uit van zijn dagelijkse werkkleding.
In de meldkamer herinnert een poster met emoticons de medewerkers aan dit belangrijke onderwerp. Ze geven aan welke emoties tot een ongeval kunnen leiden. “Het geeft bijvoorbeeld aan dat we ons niet moeten haasten of gestrest aan het werk moeten gaan.” En dat werpt vruchten af: in de kantine staat op een bord vermeld hoeveel dagen geleden het laatste ongeval heeft plaatsgevonden. Een gemeenschappelijke waarschuwing aan de medewerkers en signaal dat veiligheid noodzakelijk is.
Sociale verantwoordelijkheid nemen binnen de ondernemingsraad
Naast zijn functie als procesoperator is Boudewijn sinds 2009 lid van de ondernemingsraad van SEKISUI S-Lec. Hij ziet dit meer als een diplomatieke functie: “Het werk dient naar beide kanten goed te zijn, naar SEKISUI toe en naar de collega’s toe. Wij zitten ertussen.” Een of twee keer per maand gaat Boudewijn naar de vestiging in Roermond, waar de OR-vergadering wordt gehouden.
Onlangs hebben ze de laatste hand gelegd aan de nieuwe voorwaarden die gelden ten aanzien van de arbeidsomstandigheden en vanaf 1 april 2018 van kracht worden. Vanaf dat moment gelden voor zowel het bedrijf in Roermond als Geleen uiteindelijk dezelfde voorwaarden. “Het is aan de afdeling HR en de ondernemingsraad om de collega’s te informeren over de nieuwe regels en ze van enige achtergrondinformatie te voorzien.”
Het volgende project staat al weer op de agenda: er zal een nieuw PMS (Performance Management Systeem), een richtlijn die ondersteuning biedt bij de beoordeling van verrichte werkzaamheden, worden opgesteld.
Geen dag is als de andere
De productielocatie in Geleen draait 24 uur per dag, zeven dagen per week. Dat betekent dat Boudewijn geen typische negen-tot-vijf baan heeft, maar in ploegendienst werkt. “Ik werk zes dagen: de eerste twee in de ochtenddienst, twee dagen in de middagdienst en dan twee dagen in de nachtdienst.”
Hij komt naar het werk met de auto of de fiets, afhankelijk van het weer en het tijdstip van de dag. Het begin van iedere dienst gaat volgens een vast stramien. Eerst neemt hij een kop koffie en neemt hij dienst over van de vorige ploeg tot aan de volgende. “We lezen het logboek en kunnen de vorige ploeg vragen naar aanvullende informatie.” Daarna wijst de supervisor de andere teamleden uiteenlopende taken toe en besteedt Boudewijn zijn dienst ofwel in de meldkamer, het kwaliteitslaboratorium of in de fabriek.
Wanneer Boudewijn nachtdienst heeft, staat hij om half een ‘s middags op, pakt hij een kop koffie en gaat hij douchen. Daarna gaat hij naar de supermarkt en haalt hij boodschappen die hij later voor het eten gebruikt. Hij kookt vaak. Vooral Italiaans, Grieks en Indonesisch. Om 6 uur komt zijn vrouw thuis van haar werk en eten ze samen warm. Tegen half tien ’s avonds gaat hij naar zijn werk. Hoewel sommigen moeite hebben met ploegendienst, heeft Boudewijn er geen moeite mee. “Ik voel me beter in ploegendienst dan in dagdienst.”
Over massages, triggerpoints en sprekende papegaaien
De avonden die Boudewijn niet op de fabriek is, besteedt hij bij voetbalvereniging Groene Ster. Hij is daar lid van de medische begeleiding en masseert de spelers. Hij heeft er tal van cursussen voor gevolgd. Twee jaar geleden volgde hij een aanvullende triggerpoint therapie. “Mijn gezin is nu zeer gezond.”
Hoewel zijn kinderen al het huis uit zijn, is het huis verre van leeg: twee honden en een papegaai houden Boudewijn en zijn vrouw Brigitte gezelschap. Vooral de papegaai houdt ze de hele dag goed bezig door te doen alsof hij telefoongesprekken aan het voeren is of gewoon door tegen de honden te roepen. “Wat we hem willen leren, doet hij niet. Maar hij luistert wel. En de dag erna vertelt hij wat je hebt gezegd.”
